Trabalhadores da Embraer entram em greve na fábrica de São José dos Campos, SP

Cerca de cinco mil trabalhadores da Embraer entram em greve por tempo indeterminado

Embraer e Sindicato dos Metalúrgicos não chegam a acordo salarial

No dia 3 de agosto de 2021, cerca de cinco mil trabalhadores da Embraer entraram em greve por tempo indeterminado na fábrica de São José dos Campos, no interior de São Paulo. A paralisação foi motivada pela reivindicação dos funcionários por um reajuste salarial acima da inflação.

O Sindicato dos Metalúrgicos informou que a empresa ofereceu um aumento de 4,06% nos salários, que corresponde à correção inflacionária dos últimos 12 meses pelo Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC), do IBGE. No entanto, os trabalhadores rejeitaram a proposta e exigem um aumento maior, sem especificar a porcentagem exata de reajuste desejada.

Além da questão salarial, o sindicato também destaca que a Embraer pretende reduzir a estabilidade no emprego para casos de doença ocupacional e acidentes de trabalho. Atualmente, a estabilidade nessas situações é válida até a aposentadoria, mas a empresa propõe reduzi-la para 21 meses e 60 meses, respectivamente.

De acordo com o sindicato, a greve paralisa 100% da produção na fábrica, que conta com cerca de cinco mil trabalhadores. A categoria está unida em busca de melhores condições salariais e de trabalho.

Posição da Embraer em relação à greve

Procurada, a Embraer informou que já concedeu um aumento salarial de 4,06% aos colaboradores que recebem até R$ 10 mil, correspondente à correção inflacionária. Além disso, a empresa ofereceu um valor fixo de R$ 406 para salários acima desse limite.

Segundo a Embraer, esses benefícios foram concedidos de acordo com a proposta da Federação das Indústrias do Estado de São Paulo (Fiesp), entidade que representa as empresas do setor. As negociações entre a Embraer, o Sindicato dos Metalúrgicos e a Fiesp continuam, buscando chegar a um acordo satisfatório para ambas as partes.

Consequências da greve

A greve dos trabalhadores da Embraer acarreta em diversas consequências, tanto para a empresa quanto para os funcionários e a economia como um todo. Algumas das principais consequências são:

Paralisação da produção

A paralisação de cinco mil trabalhadores representa uma paralisação completa da produção na fábrica de São José dos Campos. Isso impacta diretamente na entrega de novas aeronaves e na realização de manutenções, podendo gerar atrasos e prejuízos para a empresa.

Prejuízos financeiros

A paralisação prolongada da produção pode gerar prejuízos financeiros significativos para a Embraer. Além da interrupção das vendas e serviços, a empresa ainda precisa arcar com os salários dos funcionários em greve, o que afeta diretamente seu fluxo de caixa.

Impacto na economia local

A paralisação dos trabalhadores da Embraer também causa impacto na economia local. São José dos Campos e região contam com diversas empresas fornecedoras e prestadoras de serviços ligadas à indústria aeronáutica, que podem ser afetadas pela redução na demanda e no ritmo de produção da Embraer.

Negociação coletiva

A greve é uma forma de pressionar a empresa a atender às reivindicações dos trabalhadores. Através da paralisação, o sindicato busca negociar melhores condições salariais e de trabalho, visando garantir os direitos dos funcionários e promover uma relação mais equilibrada entre empresa e trabalhadores.

Além do reajuste salarial, a manutenção da estabilidade no emprego também é uma pauta importante para os grevistas, que lutam para preservar seus direitos diante das propostas de mudanças da empresa.

Considerações finais

A greve dos trabalhadores da Embraer na fábrica de São José dos Campos reflete a insatisfação dos funcionários em relação aos salários e condições de trabalho. A paralisação busca pressionar a empresa para que atenda às reivindicações, garantindo melhores condições para a categoria.

A Embraer, por sua vez, informa que já concedeu um aumento salarial e que continua as negociações com o sindicato e a Fiesp. A busca por um acordo satisfatório para ambas as partes segue em curso, buscando chegar a um consenso que beneficiará tanto os trabalhadores quanto a empresa.

A greve dos trabalhadores da Embraer traz consequências tanto para a empresa quanto para a economia local, evidenciando a importância de uma relação harmoniosa entre empregador e empregados, onde os interesses de ambas as partes sejam considerados e respeitados.